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Stage postdoctoral en Formation en communication pour le changement comportemental auprès de professionnels de la santé

Résumé du projet :

Ce stage postdoctoral est directement rattaché à un projet pancanadien financé par les IRSC visant à développer et à tester des programmes de formation en communication pour le changement comportemental auprès de médecins, d’infirmières et de professionnels paramédicaux dans le domaine de la gestion des maladies chroniques. Par le biais de diverses techniques méthodologiques, l’étude développera une intervention de formation optimisée, puis testera plusieurs doses et méthodes d’enseignement de cette intervention principale à l’aide d’une conception d’essais SMART. L’étude est menée dans six villes canadiennes. Quoique le projet soit d’envergure nationale, le poste est situé au Centre de médecine comportementale de Montréal (https://mbmc-cmcm.ca/fr), qui est un centre collaboratif entre le CIUSSS-NIM Hôpital du Sacré-Cœur de Montréal, l’Université Concordia et l’UQAM.

Résumé du poste :

La personne sélectionnée pour ce poste aidera les chercheurs principaux de l’étude, Dre. Kim Lavoie (https://mbmc-cmcm.ca/fr/member/kim-lavoie-2/) et Dr. Simon Bacon (https://mbmc-cmcm.ca/fr/member/simon-bacon/), avec la coordination nationale de l’étude. Elle aura également l’occasion de travailler avec une équipe nationale de chercheurs composée d’experts de plusieurs domaines : programmes de formation en communication pour le changement comportemental; développement d’interventions comportementales; application de théories relatives à la motivation et au changement comportemental dans la conception d’interventions; méthodologie des essais comportementaux; et recherches axées sur le patient/en application intégrée des connaissances.

En plus des tâches de coordination, la personne sélectionnée travaillera sur divers aspects reliés à la recherche, dont :

  • Analyses systématiques, méta-analyses et rapports
  • Méthodes et analyses de données qualitatives et quantitatives (incluant des études de validation)
  • Conception et développement d’interventions comportementales
  • Prestation de programmes de formation en communication pour le changement comportemental
  • Méthodes et rapports d’essais comportementaux
  • Participation aux activités avec les parties prenantes

Qualifications requises :

  • Doctorat dans une discipline clinique appliquée (p.ex. : psychologie, kinésiologie, sciences infirmières, médecine, santé publique)
  • Expérience démontrée en conduite de recherches dans au moins un des domaines suivants :
    • Prévention (primaire, secondaire ou tertiaire) des maladies chroniques
    • Développement d’interventions comportementales
    • Communication dans les soins de santé / Counseling en changement comportemental / Communication
  • Bonnes aptitudes en communication écrite et orale
  • Excellentes aptitudes interpersonnelles
  • Productivité démontrée en recherche (publications évaluées par les pairs et présentations dans des congrès)
  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre un rôle de leadership dans les projets, sous la supervision des chercheurs principaux

La préférence sera accordée aux candidats qui possèdent les qualifications suivantes :

  • Expérience en méthodes statistiques et capacité à travailler avec des logiciels d’analyse
  • Expérience dans l’utilisation des stratégies intégrées d’implication des parties prenantes
  • Expérience de supervision et de mentorat d’étudiants
  • Ouverture à apprendre de nouvelles méthodes et techniques dans un milieu clinique appliqué
  • Capacité à communiquer (oralement) en anglais et en français

Date d’entrée en fonction, durée, rémunération et lieu de travail :

La date d’entrée en fonction est immédiate mais flexible; les fonds pour le poste ont déjà été octroyés.

Il s’agit d’un poste d’un an à temps plein, renouvelable pour deux années supplémentaires. Les modalités de financement consistent en une allocation de formation (conforme au niveau de financement des IRSC) ainsi qu’un fonds de participation à des congrès ou à des formations.

La personne choisie pourra s’inscrire à l’Université Concordia (www.concordia.ca) ou à l’UQAM (www.uqam.ca); le travail sera réalisé au CIUSSS-NIM, Hôpital du Sacré-Cœur de Montréal (www.crhscm.ca).

Votre candidature doit inclure les pièces suivantes :

  • Un curriculum vitae complet, incluant un résumé des moyennes cumulatives, une liste complète des publications (avec hyperliens lorsque possible) et les adresses de courrier électronique de deux références
  • Une lettre de motivation et un énoncé des réalisations et des objectifs futurs de recherche
  • Deux ou trois publications de recherche démontrant le mieux votre adéquation avec le poste

Comment soumettre votre candidature :

  • Le dossier complet de votre candidature doit être envoyé par courriel à : apply@mbmc-cmcm.ca. Veuillez inscrire « Postdoctorat en Formation en communication pour le changement comportemental » dans l’objet du courriel.
  • Toute question au sujet de cette offre peut être envoyée à Dre. Lavoie (kiml_lavoie@yahoo.ca) ou Dr. Bacon (bacon@concordia.ca).
  • La date limite de la réception des candidatures est le vendredi 30 novembre 2018, à 17h HNE. Veuillez toutefois noter que les candidatures seront évaluées au fur et à mesure de leur réception.